Trener - praktyk, od wielu lat zajmuje się problematyką zarządzania zasobami ludzkimi, techniką sprzedaży i zarządzania zespołami handlowymi. Specjalizuje się w wykorzystaniu technik komunikacji werbalnej i niewerbalnej, metodach przejmowania klientów konkurencji, technikach zarządzania czasem i asertywności. Karierę w sprzedaży rozpoczynał w 1995 r. jako agent w branży ubezpieczeniowej. Pracę kontynuował na stanowiskach Unit menedżera, Dyrektora oddziału w firmie brokerskiej. Następnie na kierowniczym stanowisku dla PKO BP i Banku Handlowego. Kolejny etap doskonalenia umiejętności menedżerskich to stanowisko Dyrektora Handlowego w jednej z firm specjalizujących się w windykacji należności.
W szkoleniach wykorzystuje zaprojektowane i skonstruowane przez siebie gry strategiczne.
Autor licznych programów szkoleniowych, min.: Metody przejmowania klientów konkurencji, Techniki uzasadniania ceny, Zaawansowanych technik negocjacyjnych, Mowa ciała w negocjacjach, Mowa ciała w manipulacji.
W szkoleniach przez niego przeprowadzonych uczestniczyli pracownicy m.in. następujących firm: Telekomunikacja Polska SA, PKN ORLEN, PKO BP, BZ WBK, PGNiG, PZU SA, mPunkt Sp. z o.o, Röben Ceramika Budowlana.
Projekty szkoleniowe:
Projekty doradcze:
|
